Cible

 Formateurs, consultants, DRH, coachs, professionnels du soutien avec un environnement d’apprentissage LearningStone.
 

Vous voulez savoir comment utiliser au mieux votre environnement LearningStone pour obtenir des expériences d’apprentissage efficaces et efficientes ?

En effet, le piège est qu’après un premier démarrage réussi, vous laissez votre environnement se dégrader. Vous construisez d’abord un système et ensuite – si vous ne faites rien – l’utilisateur s’y adapte. Le système devient alors prépondérant dans l’interaction entre les participants et vous devez encore réaliser votre vision et de nouvelles formes de travail en dehors de votre environnement en ligne.

Si vous entretenez votre environnement d’apprentissage en ligne, cela fonctionne dans l’autre sens ! En examinant régulièrement l’efficacité de votre mélange avec nous, vous ferez de votre environnement d’apprentissage un véritable accélérateur de développement. Vous pouvez donc régler le système pendant et après votre séance d’entraînement. Exactement la façon dont vous et vos participants s’attendent à ce que leur apprentissage soit le mieux façonné.

Par exemple, en divisant le matériel didactique en petits morceaux et en vérifiant où les participants en profitent le plus. En commençant à offrir des informations lorsque le participant en a besoin. En intégrant la classe virtuelle dans l’espace réel. En proposant des affectations sous conditions. En permettant des choix.

En fait, le processus d’apprentissage se déroule en co-création avec vos participants. Grâce à la modération professionnelle de votre environnement d’apprentissage (en ligne et hors ligne !), l’apprentissage devient plus facile et vous coûte moins d’efforts.

Au cours de deux formations en ligne d’une heure chacune et d’une semaine de bricolage sur l’arrière-plan de votre environnement d’apprentissage, vous apprendrez à mieux utiliser votre propre environnement d’apprentissage en ligne pour obtenir un impact optimal sur l’apprentissage et une interaction efficace.

 

Programme
  • ABC de LearningStone : construction/invitation
  • Blocs – blocs de construction pour l’expérience d’apprentissage
  • Évitez la surcharge d’informations
  • Moderating – pour intensifier et travailler intelligemment

 

Coût

 ponctuel : 250 € p.p.

350 € TTC travail de référence dans votre propre espace de travail

Maximum 6 participants de la même organisation